Twists outs og co-vask har cementeret sig selv som en del af sort hår leksikon. Vilkårene opstod oprindeligt som en del af den andenbølge naturlige hårbevægelse, som hjemmesiden Curl Centric-noter begyndte i begyndelsen af 2000'erne . Hårbloggere kan lide Whitney White (aka Naptural85) og websteder som curlynikki.com blev hurtigt go-to for dem, der påbegynder (og kæmper med) deres naturlige hårrejse.
I de senere år har mange sorte kvinder fuldt ud omfavnet strukturen i deres gudgivne knæk og krøller - og de flertrinsregimer, der følger med pleje af naturligt hår. Skønt emnet for mange af os stadig er et stridspunkt.
Hvordan er det muligt, at i en verden oversvømmet med kvalitets-YouTube-tutorials om hårpleje og utallige gode produkter i hylderne, at et alarmerende antal sorte kvinder stadig ikke føler sig komfortable nok til at bære deres naturlige hår på arbejdspladsen af frygt for dom, eller værre en professionel irettesættelse?
Stryket af et Instagram-indlæg delt på The Shade Room om præsident Obamas inspirerende musikalske playliste, Jessica Clemons, en læge og grundlægger af den pædagogiske blog askdrjess.com , kunne ikke lade være med at overveje, hvordan sorte mennesker stadig kæmper med virkelig ejer deres sorthed. Jeg gik dybere ind i dette introspektive rum og tænkte på andre måder, sorte mennesker benægter deres sorthed på grund af deres erhverv. Mine egne oplevelser og tanker hvirvlede i mit sind, fortæller Clemons ESSENCE.
Lægen sendte derefter en selfie til sine Insta-historier med billedteksten, Mit ansigt, når du taler, om at du ikke kan bære dit hår naturlige, fordi det er uprofessionelt. Hun bad derefter sine tilhængere om at fortælle historier om at bære deres hår naturlige på arbejdspladsen - det gode, det dårlige og hvordan de håndterede det. Mine DM'er sprang hurtigt, siger hun. Sorte kvinder på tværs af aldersgrupper og erhverv sendte hende rørende og dybt personlige historier om deres naturlige hårkamp på arbejdspladsen.
Jeg var mest overrasket over de industrier, som kvinder arbejdede i, der oplevede kritik for naturligt hår som detail og mode. Mange af disse svar var direkte diskrimination, deler Clemons. En kvinde delte endda, at hendes job udtrykkeligt angav, med billeder, at de frisurer, der blev anset for at være acceptable - eurocentriske, og dem, der ikke var - TWA'er, afros, fletninger og så videre.
Selvom det er let at afvise disse historier som ekstreme engangsforhold, gør en nærmere inspektion af Amerikanernes seneste historie det næsten umuligt at gøre det. Det var først sidste år, at den amerikanske hær revideret sine pleje- og udseendeforskrifter , herunder dets forbud mod dreadlocks. Indtil sidste års opdatering til Hærregulering 670-1 de tusinder af sorte kvinder, der tjente i hæren, fik ikke lov til at bære deres naturlige hår på jobbet. Så på trods af at de bruger deres liv til at tjene andre, er sorte kvinder tvunget til at overholde hvide skønhedsstandarder.
Som Clemons minder os om, er sorte mennesker stadig ikke fuldt ud accepterede på arbejdspladsen fra et sort normativt perspektiv - det er derfor, vi kode switch . Det her ikke- accept er systemisk og historisk. Diskrimination eksisterer fortsat. På trods af at være mærket mere end fire millioner gange på Instagram, hvad godt er det at være #teamnatural hvis du ikke kan bringe det naturlige selv til det sted, du bruger mest af din tid?
En af de mest effektive måder at afvikle undertrykkelsessystemer på er ved at kalde dem højlydt og ubarmhjertigt. For sorte kvinder og vores hår betyder det at dele disse historier om forskelsbehandling i stedet for at blive skammet i stilhed. Det er bydende nødvendigt at have en ægte og ærlig dialog mellem hinanden og videre. Det er vores ansvar som sorte kvinder ikke kun at øge vores bevidsthed om sådan forskelsbehandling, men også at lytte til vores medsøstre, der måske kæmper. Som Clemons siger, er dette den eneste måde, hvorpå grænser skubbes for både os og den næste generation.
Hos ESSENCE stræber vi efter at skabe og inspirere de hårde samtaler, der skaber reel forandring. Inspireret af Clemons empatiske og tankevækkende forespørgsel bad vi flere af vores læsere om at dele deres oplevelser med naturligt hår på arbejdspladsen. Deres svar er dybt personlige og utroligt rørende. Bliv ved med at rulle for at læse deres meget reelle svar.
Da jeg arbejdede i finansielle tjenester, husker jeg, at jeg følte, at det kun var passende at bære mit naturligt krøllede hår trukket tilbage i en bolle. Det var ikke noget [udtrykkeligt] blev anført, men der var ikke andre mennesker i magtpositioner, der lignede mig og bar deres hår ud, krøllede, kinky og gratis. Jeg husker, at jeg også følte mig valideret af alle de komplimenter, jeg ville modtage, når jeg kom i arbejde med mit hår tørret lige. - Sara, wellness- / madentreprenør.
Jeg har det meget godt med at bære mit naturlige hår i ethvert miljø. Jeg har været heldig nok til at arbejde blandt mennesker, hvis job det er at fejre og tale for mangfoldighed. Jeg har ikke altid båret mit hår i dets naturlige tilstand, og jeg giver en stor ære til min HBCU og en uendelig mængde naturligt YouTube-vejledninger til at lade mig omfavne skønheden i mit hår og lære mig at style det. - Valerie, non-profit borgerrettighedsaktivist.
For første gang på et stykke tid føler jeg mig endelig komfortabel med at bære mit naturlige hår på arbejdspladsen. Der er dog stadig nogle indlejrede forhold, der forhindrer mig i virkelig at bære mit naturlige hår på kontoret, som jeg har problemer med at bryde væk fra, som at sporte min krølle. Efter eksamen kom jeg ind i en verden af public relations, marketing og sociale medier og så ikke kvinder, der lignede mig. Ikke at have repræsentation på arbejdspladsen fik mig til at ønske at ændre mit naturlige udseende for at tilpasse mig og passe ind. Jeg bar engang mit hår krøllet på kontoret, og det var et diskussionsemne hele dagen. Jeg følte, at jeg konstant skulle forklare mit hår og dets struktur. - Dominique, leder af sociale medier.
Jeg arbejder i tv- og filmindustrien og er fri til at udtrykke mig. Med et så kreativt arbejdsområde har jeg aldrig en gang følt det ubehageligt at bære mit naturlige hår. Hvis det er noget, inspirerede det mig til at udtrykke mig og eje det - lur og alt. Der er superkræfter i disse krøller. - Crystal, kostume designer / tv og film .
Da jeg gik naturligt i grundskolen, besluttede jeg fra da af, at jeg ville interviewe for job [iført] mit naturlige hår, ikke presset, ikke trukket tilbage. Jeg ville have, at min arbejdsgiver skulle vide, hvad de fik. Hurtig fremad 14 år senere, og jeg er på en fantastisk institution, der promoverer og bevarer den globale Black-oplevelse. Mindst en gang om ugen står jeg foran et publikum, der introducerer vores offentlige programmer, og de får se et udtryk for min kultur gennem hår. - Novella, leder af offentlige programmer.
Jeg er virkelig heldig, at jeg altid har haft det godt med at bære mit naturlige hår på arbejde. Hvis der er noget, har jeg kun nogensinde fået komplimenter over komplimenter og spørgsmål til min produktrutine - som jeg altid mere end gerne deler. - Cheyenne, brand marketing.
Jeg har det godt med at bære mit naturlige hår på arbejdspladsen med begrænsninger. Men jeg kan ikke lide de uønskede samtaler, som mit krøllede hår indbyder til - enten fra velmenede ikke-sorte mennesker, der gnaver og stiller for mange spørgsmål om vedligeholdelse, eller endda fra hjernevaskede sorte mænd, der fremsætter uvidende kommentarer om mit hår eller antagelser om hvad det betyder om min personlighed. Jeg er undertiden selvbevidst om det stigma, folk har om, at knæk og krøller er uprofessionelle. Af disse grunde interviewer jeg normalt med glat hår, og når jeg bærer mit hår krøllet, har jeg en tendens til at rocke en konservativ stil som en topknude. - Denne, receptionist.
Jeg føler mig helt sikkert komfortabel med at bære mit naturlige hår på arbejdspladsen, men jeg kom ind i arbejdsstyrken med naturligt hår, da jeg var 22. Jeg gik til University of Southern California for en undergrad, hvilket sandsynligvis var 6% sort på det tidspunkt. Jeg lavede et semesterudvekslingsprogram på Howard University i mit sidste år i 2004 og besluttede at gå naturligt. Jeg husker, at min mor specifikt spurgte mig, om jeg ville holde mit hår naturligt, da jeg interviewede, og jeg husker, at vi næsten besluttede os sammen ... Ja . Jeg ved ikke, at jeg faktisk virkelig forstod den beslutning, jeg tog, men jeg er glad for, at jeg gjorde, for fra det tidspunkt har det aldrig været et spørgsmål. - Crystal, marketingdirektør.
Vi vil meget gerne høre fra dig! Del din oplevelse med naturligt hår på arbejdspladsen med os.
Indlæser afspilleren ...